Sklad dela Posočje

Ustanovitelji in organi upravljanja

Regionalni sklad dela Posočje je eden od 14 skladov dela v Sloveniji. Delovati je začel leta 1999. Njegove ustanoviteljice so bile 4 gospodarske družbe na Tolminskem. Konec leta 2002 so se kot ustanoviteljice pridružile tudi vse posoške občine (Bovec, Kobarid in Tolmin) ter Posoški razvojni center. Slednji je z letom 2003 prevzel njegovo vodenje.
Posoški Sklad dela je nekoliko poseben v slovenskem prostoru, saj pokriva daleč največje območje: območje treh statističnih regij (Goriške, Obalno-Kraške in Notranjsko-Kraške). Tu delujeta 2 območni službi: OS Nova Gorica in OS Koper.

Organi upravljanja:
- Programski svet je najvišji organ Sklada dela in odloča o pravno formalnem delovanju sklada,
- Strokovni svet koordinira strokovne funkcije med socialnimi partnerji, ter nadzoruje strokovni proces v skladu.

Delovanje

a) v obdobju od nastanka do leta 2009

V obdobju do leta 2007 je bilo delovanje skladov usmerjano v preprečevanje brezposelnosti in sicer z instrumentom preusposabljanj zaposlenih za druga dela v istem podjetju ali pa v drugem.
V času svojega delovanja od 1999 do 2009 je Regionalni Sklad dela Posočje v svoje programe vključil prek 740 udeležencev iz 12 gospodarskih družb iz Zgornjega Posočja, 10 gospodarskih družb goriškega območja in 9 gospodarskih družb Obalno-Kraške in Notranjsko-Kraške regije.

b) v obdobju od leta 2009 dalje

Z letom 2009 je Ministrstvo za delo, družino in socialne zadeve je skladom dodelilo drugačno vlogo in sicer na podlagi Zakona o zaposlovanju in zavarovanju za primer brezposelnosti (ZZZPB-UPB1) so vsi skladi v Sloveniji uvrščeni med izvajalce ukrepov Aktivne politike zaposlovanja v Sloveniji in predstavljajo »podaljšano« roko Zavoda RS za zaposlovanje. Skladi so izvajalci Ukrepa 1; Aktivnosti U.1.2 – Poklicno in zaposlitveno informiranje in svetovanje oseb v postopku izgubljanja zaposlitve.
Udeležencem, ki so vključeni v Sklad, le-ta pomaga, da na 20-urni delavnici pridobijo prve informacije in usmeritve o pravnih podlagah (pravice delavcev in obveznosti delodajalcev), spoznavajo značilnosti današnjega trga dela, ukrepe Aktivne politike zaposlovanja, usvojijo učinkovito iskanje nove zaposlitve, izpopolnijo komunikacijske veščine, da se lahko ponovno vključijo v delovni proces.



Informacije:

mag. Almira Pirih, managerka Sklada dela Posočje
telefon: 05/38-41-501
e-pošta: #EM#616d6f6a76642877617b63634c7d7c6c3e627b#EM#

Damijana Kravanja, strokovna sodelavka
telefon: 05/38-41-511
e-pošta: #EM#64606f6a6e646866267a61676d694e7f62723c607d#EM#